В соответствии с постановлением администрации муниципального района «Чернянский район» Белгородской области №828 от 17.10.2012г. «Об утверждении сроков перехода на конкурсную систему отбора руководителей общеобразовательных учреждений с публичным представлением кандидатами программ развития учреждения» администрация муниципального района «Чернянский район» Белгородской области объявляет о проведении конкурсного отбора на должность директора муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа №2» п.Чернянка Белгородской области.

Наименование вакантной должности руководителя: директор.

Наименование, основные характеристики и сведения о местонахождении общеобразовательного учреждения: муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа №2» п.Чернянка Белгородской области, расположенное по адресу: 309560, Белгородская область, п. Чернянка, улица Октябрьская, 4. Адрес сайта общеобразовательного учреждения: cher.shckola2@yandex.ru

Сроки проведения конкурса: конкурс проводится с 22 августа 2019 г. по 22 сентября 2019 г.

Место приема документов, подлежащих представлению на конкурс: 309560, п.Чернянка, пл.Октябрьская,9, управление образования администрации Чернянского района.

Время приема документов, подлежащих представлению: документы на конкурс доставляются лично: ежедневно с 08.00 до 17.00 часов (перерыв с 12.00 до 13.00 часов), кроме субботы и воскресенья.

Телефон, факс, электронная почта, адрес сайта Организатора конкурса: тел. 8(47232)5-71-43, 5-53-58; факс 8(47232)5-41-80; e-mail: adm_oobr@mail.ru ,

Время и место проведения конкурса: 23 сентября 2019 г. в 14.00 часов в здании управления образования Чернянского района по адресу: 309560, п.Чернянка, пл.Октябрьская,9.

Квалификационные требования, предъявляемые к претенденту на замещение должности: правом участвовать в конкурсе обладают граждане Российской Федерации (претенденты) в возрасте от 28 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, соответствующие квалификационным требованиям к вакантной должности руководителя общеобразовательного учреждения, установленным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2010 г. №761н «Об утверждении единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования», прошедшие соответствующую аттестацию, установленную законодательством Российской Федерации в сфере образования и удовлетворяющие следующим требованиям:

а) дееспособные, в отношении которых нет вступивших в законную силу решений суда о признании их недееспособными или ограниченными в дееспособности;

б) не имеющие ограничений права занимать руководящие должности в течение срока, определенного решением суда, вступившим в законную силу;

в) не имеющие заболевания, препятствующего исполнению ими должностных обязанностей, подтвержденного заключением медицинского учреждения;

г) обладающие знаниями Конституции Российской Федерации, федеральных и областных законов, регулирующих общие принципы организации форм планирования и контроля деятельности общеобразовательного учреждения, методами оценки эффективности деятельности учреждения и управления персоналом, знаниями документооборота, правил внутреннего трудового распорядка, финансово-хозяйственной деятельности общеобразовательного учреждения, административного, трудового и хозяйственного законодательства;

д) владеющие методами управления образовательными системами, навыками анализа и прогноза образовательной ситуации, работы на компьютере, навыками работы с оргтехникой;

е) имеющие навыки оперативного принятия управленческих решений, прогнозирования их последствий, ведения деловых переговоров и публичного выступления.

Перечень документов, подаваемых претендентами для участия в конкурсе, и требования к их оформлению:

1) личное заявление в письменном виде по установленной форме;

2) лично заполненную анкету, фотографию 3×4 см;

3) документ (с копией), удостоверяющий личность;

4) документы (с копиями), подтверждающие высшее профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

а) копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность претендента, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

б) копии документов о высшем профессиональном образовании, а также по желанию претендента – о профессиональной переподготовке, повышении квалификации, дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания и иные документы;

5) медицинскую справку о состоянии здоровья формы 086-У;

6) программу развития общеобразовательного учреждения в современных условиях (не менее 30 (тридцати) страниц в запечатанном конверте);

7) согласие на обработку персональных данных;

8) справку о наличии (отсутствии) судимости, в том числе погашенной и снятой, и (или) факта уголовного преследования, либо о прекращении уголовного преследования (заверенную соответствующим ведомством). Предъявляется лично по прибытии на конкурс;

9) документы воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу) и их копии;

11) рекомендации на претендента, выдвинутые органами самоуправления или органами управления образованием;

12) иные документы, предусмотренные в информационном сообщении.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления являются основанием для отказа претенденту в их приеме.